Bezrobocie w powiecie sępoleńskim w 2020 roku. Jak wyglądał rynek pracy w czasie pandemii koronawirusa?

Zobacz wideo: Wyższe świadczenie 500 plus? PiS chce zmian.

Pandemia koronawirusa wpłynęła na wiele dziedzin życia, w szczególności na rynek pracy. W powiecie sępoleńskim ta sytuacja nie jest tragiczna. Owszem stopa bezrobocia wzrosła, ale nie tak, jak się obawiano.

Na koniec 2020 roku stopa bezrobocia wyniosła 12,3 procent. To oznacza, że bez pracy pozostawało 1833 bezrobotnych. W gminie Sępólno 713 osób, w gminie Więcbork 556, w gminie Kamień 324, a w gminie Sosno 240.

Dla porównania na koniec grudnia 2019 roku było ich 1723. Stopa bezrobocia była wtedy o 0,7 punktów procentowych niższa. Jednak ubiegłoroczny odsetek bezrobotnych jest i tak niższy niż na przykład w 2018 roku, kiedy to na koniec grudnia było 1863 osoby zarejestrowane jako bezrobotne w urzędzie pracy. Wtedy stopa bezrobocia wyniosła 12,8 proc. W 2020 roku największe nasilenie osób bez pracy było w lipcu (12,5 proc.), kiedy zazwyczaj o tej porze roku było najmniejsze bezrobocie. W styczniu było to 1750 osób pozostających bez pracy (11,7 proc.). Na tle województwa kujawsko – pomorskiego powiat sępoleński wypada w połowie statystyk.

- Pomimo że to był trudny rok i faktycznie, w początkowej fazie obostrzeń nastąpiło zahamowanie spadku bezrobocia, to jednak nie nastąpił w całym roku duży wzrost. Było to nieco ponad 100 osób. Mimo wyhamowania w gospodarce, nasze obawy o duży napływ bezrobotnych na szczęście nie sprawdziły się – ocenia Artur Żychski, dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Sępólnie Krajeńskim.

Lepiej sytuację na rynku pracy oddają liczby dotyczące osób rejestrowanych, wyrejestrowanych i podjęć pracy. I tak odpowiednio było to 2627, 2517 i 1896. Tych ostatnich – podjęć pracy – było o 116 mniej niż w 2019 roku.

- To świadczy o tym, że na rynku pracy coś się dzieje. Jedni się rejestrują, inni wyrejestrowują – jest napływ i odpływ. Mieliśmy lekki zastój w miesiącach wiosennych – przyznaje dyrektor Żychski.

Biorąc pod uwagę liczbę bezrobotnych według miejsca zamieszkania, to na wsiach jest 1114 osób pozostających bez pracy, w miastach – 719. Największą grupę bezrobotnych stanowią osoby z wykształceniem zasadniczym i podstawowym (653) oraz gimnazjalnym i poniżej (519). W dalszej kolejności to mieszkańcy z wykształceniem policealnym i średnim zawodowym (365), średnim ogólnokształcącym (195) i wyższym (101).

W 2020 roku za pracą wyjechało 291 mieszkańców powiatu sępoleńskiego. Najczęstszym kierunkiem była Francja (185), dalej Niemcy, Holandia, Szwajcaria, Belgia, Anglia, Szkocja, Dania, Szwecja i USA. To mniej niż w 2019 roku. Wtedy podjęć pracy za granicą było 324. W ub. roku do kraju powróciło 375 rodaków, rok wcześniej było ich 420.

Cudzoziemcy w 2020 roku nie zrezygnowali z pracy w Polsce. W powiecie sępoleńskim od pracodawców wpłynęło 835 oświadczeń o powierzeniu pracy cudzoziemcom. Powiatowy Urząd Pracy w Sępólnie wydał 79 zezwoleń. W 2019 roku oświadczeń było 766, dodatkowo zezwoleń było 39.

W ub. r. na programy rynku pracy sępoleński urząd przeznaczył 6,3 mln zł. Na 2021 rok przyznano mu 7,8 mln zł. Nowa sytuacja wymusiła dodatkowe wsparcie dla przedsiębiorców. Z tzw. tarczy antykryzysowej wykorzystano łącznie prawie 15,3 mln zł.

- Cały czas byliśmy w kontakcie z przedsiębiorcami i pytaliśmy, czy dadzą radę przetrwać, czy będą zwalniać. Większość twierdziła, że przetrwa – mówi Artur Żychski. -Tylko jedna firma zgłosiła zwolnienia grupowe (około 50 osób) z powodu likwidacji zakładu. Nie było to jednak związane z pandemią – dodaje.

Formą wsparcia, z której najchętniej korzystali pracodawcy były umarzalne pożyczki w kwocie 5 tys. zł. Otrzymało je 1602 podmioty na kwotę 8,8 mln zł. Z dofinansowań wynagrodzeń skorzystało 235 pracodawców na 1064 pracowników na łączną kwotę 4 mln zł. Z kolei 2 mln zł wykorzystało 303 przedsiębiorców na dofinansowanie kosztów prowadzenia działalności gospodarczej. Sześć podmiotów na 30 pracowników skorzystało z dofinansowań na wynagrodzenia organizacji pozarządowych (382 tys. zł)

- Te formy wsparcia zostały przedłużone do 30 czerwca 20201 roku. Ci pracodawcy, którzy jeszcze nie ubiegali się o wsparcie bądź go nie otrzymali, mogą składać jeszcze wnioski – podkreśla dyrektor PUP.

Do wykorzystania jest 2 mln 100 tys. zł. Połowa z tego przeznaczona jest na dodatkową, piąta kategorię – dotacje dla mikro i małych przedsiębiorstw dla określonych branż, których działalność została zawieszona z powodu obostrzeń sanitarnych.